Les fondamentaux de la RSE
Mettre en Å“uvre l’agilité dans ses projets
(Responsabilité Sociale des Entreprises)
Description : La formation “Les fondamentaux de la RSE” vise à sensibiliser les participants aux enjeux de la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et à leur apprendre à mettre en place une démarche RSE au sein de leur organisation. Les participants seront formés sur les différentes dimensions de la RSE telles que l’impact social, environnemental et économique de l’entreprise, ainsi que sur les outils et les bonnes pratiques pour intégrer la RSE dans la stratégie globale de l’entreprise. Grâce à cette formation, les participants seront en mesure de comprendre les enjeux de la RSE et de mettre en place des actions concrètes pour améliorer la performance globale de leur entreprise tout en répondant aux attentes des parties prenantes.
Prérequis
- Aucun prérequis
Accessibilité
Accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez nous pour mettre en place une solution adaptée à vos besoins.
Tarif inter
1200 €
Tarif intra (jusqu’Ã 10 collaborateurs)
3600 €
Certification
Non certifiant
Pour qui
-
 Toutes personnes souhaitant comprendre et intégrer les enjeux de la RSE dans leur activité professionnelle ou personnelle.
Durée
2 joursÂ
Modalités / Délais d’accès
Inscription par agenda, par demande de devis,par appel ou via OPCO
Format
100% en ligne. 1 an d’accès à l’espace e-learning. Formation seul avec un formateur.
Modalités d’évaluation
QCM
Contact
Par chat, par email : contact@monpoleformation.fr ou par téléphone : 01 87 66 57 66
Méthodes mobilisées
Formation avec un formateur

Les fondamentaux de la RSE
Objectifs
(Responsabilité Sociétale des Entreprises)
Comprendre les enjeux et les principes de la RSE
Analyser l’impact de la RSE sur l’entreprise et ses parties prenantes
Développer une stratégie de RSE adaptée à son secteur d’activité
Mettre en place des actions concrètes pour intégrer la RSE dans son quotidien professionnel
Comprendre les outils de mesure et de communication de la RSE
Collaborer avec les parties prenantes pour une démarche de RSE efficace
Évaluer et améliorer en continu sa démarche de RSE pour une performance durable
Programme de la formation
Pré formation
Examen de niveau
PENDANT LA FORMATION
Programme de formation : Les fondamentaux de la RSE
✅ Module 1 : Introduction à la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
- Définition et enjeux de la RSE.
- Les trois piliers : économique, social et environnemental.
- Cadre réglementaire et normes (ISO 26000, ODD de l’ONU, Pacte Mondial…).
✅ Module 2 : Intégrer la RSE dans la stratégie de l’entreprise
- Pourquoi et comment mettre en place une démarche RSE ?
- Implication des parties prenantes (salariés, clients, fournisseurs, investisseurs…).
- RSE et performance économique : mythe ou réalité ?
✅ Module 3 : Enjeux environnementaux et transition écologique
- Réduction de l’empreinte carbone et gestion des ressources.
- Économie circulaire et gestion des déchets.
- Bonnes pratiques en matière de développement durable.
✅ Module 4 : Responsabilité sociale et bien-être au travail
- Qualité de vie et conditions de travail (QVT).
- Diversité, inclusion et égalité des chances.
- Éthique des affaires et lutte contre la corruption.
✅ Module 5 : Communication et valorisation de la démarche RSE
- Construire un reporting RSE et utiliser les indicateurs clés.
- Labels et certifications : comment se différencier ?
- Stratégies de communication responsable (éviter le greenwashing).
✅ Module 6 : Mesurer et piloter la performance RSE
- Outils et méthodologies d’évaluation de l’impact.
- Tableaux de bord et suivi des engagements.
- Études de cas et retours d’expérience inspirants.

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INTRA
3600 €
De 2 Ã 12 apprenants
A distance, dans vos locaux, ou dans un lieux de votre choix
INDIVIDUEL
2000 €
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INTER
1200 €
De 2 Ã 12 apprenants
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